方案概述
人力资源管理系统汇集了大量先进的人力资源管理理念、人力资源管理实践、人力资源信息化系统建设的宝贵经验， 用成熟的现代信息技术实现对人力资源管理的高度集成化管理，是一款适合各类企事业单位人力资源管理的最佳解决方案。
系统能够帮助企业构建现代人力资源管理体系并实现有效落地实施，搭建组织架构、职位体系和员工信息平台， 有效运作薪酬社保、考勤管理、招聘任用等业务体系；并提供系统内数据各种查询统计与报表输出功能， 动态、直观反映组织人力资源状况，为管理行为提供高效决策支持。
系统以业务信息管理为基础、业务过程控制管理为核心，支持工作流管理、业务流程重组、异构系统集成、 多数据库系统、快速构建业务应用和全面信息共享；并且可以根据用户在发展过程中各种需求变化， 提供及时的技术解决方案，建立符合企业长期发展的整体框架，提升企业长远的人力资本竞争优势。
总体规划
主要功能
应用价值
72万，凤冈县人民医院及医共体分院审方中心信息化建设项目的竞争性磋商公告
199万，昆明医科大学第一附属医院智能采血管理系统采购项目（二次）中标公告
154万，佛山市三水区人民医院医院信息系统年度维护服务中标公告
1800万，长春中医药大学附属医院磁共振成像系统采购项目招标公告
170万，龙井市人民医院 医院信息系统（HIS）采购项目竞争性磋商公告
202万，隆昌市人民医院HIS系统升级采购项目中标（成交）结果公告