国家卫生计生委办公厅发布《关于国家基本公共卫生服务项目绩效考核指导方案的通知》。借助信息化手段，依托互联网及大数据，对推动基层绩效考核的贯彻与实施有重要的意义：落地绩效考核管理理念，降低绩效考核管理成本，消除人为因素影响，强化绩效考核管理执行。
充分利用信息化手段，按照岗位设立为考核指标，岗位职责与绩效为依据，以服务数量、质量及患者满意度为参考， 坚持效率优先、优绩优酬的原则，依托区卫生计生委政务内网，利用社区基础医疗数据及健康档案数据，在健康信息平台 基础上建设区级统一、完善、科学、高效的基层卫生绩效考核系统。
基层卫生绩效指标体系
基层卫生绩效考核功能
技术架构
170万，龙井市人民医院 医院信息系统（HIS）采购项目竞争性磋商公告
202万，隆昌市人民医院HIS系统升级采购项目中标（成交）结果公告
84.56万，天津市静海区医院 天津市静海区医院HIS等软件系统维保服务项目公开招标公告
60万，常州市金坛区中医医院HIS系统维护费以及10万以下接口改造费用采购公告(二)
28万，烟台市蓬莱人民医院HIS系统政策性升级改造项目单一来源采购公示
300万，哈尔滨医科大学附属第一医院HIS系统维护服务(二次)单一来源公告