主要功能
本系统符合国家卫计委《关于加强公立医院财务和预算管理的指导意见》的管理规范，符合公立医院综合改革、院长年薪制考核、医院工资总额管理办法等要求。以科室业务量和需求为基础，以医院发展为目标，面向科室，帮助医院进行全面、科学、精细、灵活的预算管理。依托亿能达医院运营管理系统平台，实现数据流共享，为医院落实全面预算下的实时控制、目标管理提供可靠保障，更为医院的绩效考核管理提供科学的参考依据。
成功案例
* 厦门大学附属中山医院(三甲)
* 莆田市第一医院(三甲)......
框架图
产品亮点
主要功能
本系统符合国家卫计委《关于加强公立医院财务和预算管理的指导意见》的管理规范，符合公立医院综合改革、院长年薪制考核、医院工资总额管理办法等要求。以科室业务量和需求为基础，以医院发展为目标，面向科室，帮助医院进行全面、科学、精细、灵活的预算管理。依托亿能达医院运营管理系统平台，实现数据流共享，为医院落实全面预算下的实时控制、目标管理提供可靠保障，更为医院的绩效考核管理提供科学的参考依据。
成功案例
* 厦门大学附属中山医院(三甲)
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产品亮点
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